根據《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳關于印發 <遼寧省事業單位招聘人員辦法> 的通知》（遼人發〔2007〕1號）、省人社廳《關于省屬高校公立醫院科研院所等事業單位自主實施公開招聘有關政策的補充通知》（遼人社規〔2018〕2號）等文件精神，按照遼寧省衛生健康委《關于組織委直屬公立醫院開展校園招聘的實施方案》， 結合我單位實際，擬赴高校現場招聘高層次和急需緊缺人才8名。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的清華大學、北京大學2025年應屆醫學相關專業碩士及以上畢業生。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.年滿十八周歲，具有良好的品行；
4.具備崗位所需的專業或技能條件，適應崗位要求的身體條件；
5.應聘人員須通過全國大學英語六級考試（425分及以上），小語種應聘的人員須通過全國大學外語四級考試（425分及以上）。獲得國外本科及以上學歷人員，不要求外語等級。
6.應聘要求具有博士學位崗位的人員，年齡原則上不超過35周歲（1988年12月12日及以后出生）。應聘要求具有碩士學位崗位的人員，年齡原則上不超過30周歲（1993年12月12日及以后出生）。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的年齡條件執行。
7.應聘人員可先行報名參加考核、簽訂就業協議、體檢、考察、公示并于2025年12月31日之前取得畢業證書、學位證書的，可按規定聘用，否則不予聘用。應聘者相關資格條件或相關資歷的計算日期為報名起始之日。如2025年普通高校應屆畢業生未能在規定時限內取得相應資格證書，確屬發證部門延期發證等非應聘人員原因，須在規定時限內提供考試合格或延期發證證明，按規定辦理聘用。
8.崗位所需要的其他條件,詳見《遼寧省金秋醫院2024年赴高校現場公開招聘高層次和急需緊缺人才計劃信息表》。
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
三、招聘方式
招聘采取面試考核方式。
四、招聘工作步驟
（一）發布招聘公告
遼寧省金秋醫院2024年赴高校現場公開招聘高層次和急需緊缺人才公告及崗位信息在省衛健委官網、遼寧省金秋醫院官網和所赴高校校園官網公開發布。
（二）組織宣講
我院將安排時間集中在校園內開展醫院宣傳、崗位推介、政策咨詢、引才洽談等工作。
（三）報名
采取現場報名和網上報名兩種方式，每名應聘人員只能報考一個崗位。
符合我單位招聘條件的應聘者可在所赴校園指定時間與地點現場報名，詳細信息請登錄遼寧省衛生健康委官網（wsjk.ln.gov.cn）、遼寧省金秋醫院（www.lnsjqyy.com）、招聘院校校園網站查詢。
網上報名采取電子郵件報名方式。填寫《遼寧省金秋醫院2024年赴高校現場公開招聘高層次和急需緊缺人才報名登記表》（附件2），并將簡歷及其他證明材料發至rsk3615@126.com。報名提交材料詳見附件3。
（四）資格審查
報名實行誠信承諾制度，報名者遞交的材料應真實有效。我院嚴格按照公告及崗位資格條件對應聘人員進行資格審查，主要審查應聘人員提供的身份證、學生證、學歷學位證書（學信網相關證明）、資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料，對應聘人員報名資格進行審查確認。資格審查貫穿招聘全過程，一經發現應聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的，取消其面試及應聘資格。
（五）考核
考核工作由我單位組織實施，考核采取面試的形式，主要考察應聘人員專業知識、業務能力和適應實際工作崗位要求的綜合素質。面試成績即為考核成績。
考核相關事宜和參加考核人員名單將在遼寧省金秋醫院官網發布或電話通知。
（六）體檢
根據成績從高到低的順序，按崗位計劃1:1的比例確定參加體檢人員，面試成績并列者，采取面試加試的方式確定。考生自愿放棄時，可按面試成績依次進行遞補。進入體檢人員名單在省衛健委、遼寧省金秋醫院及所在高校官網公布。（若進入體檢人員名單已公布，遞補體檢人員可不再公布，由我院電話通知遞補進入體檢人員。）
體檢工作參照《關于修訂 <公務員錄用體檢通用標準（試行）> 及 <公務員錄用體檢操作手冊（試行）> 的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》（人社廳發〔2010〕22號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等有關規定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）執行。
體檢由我院在具有公務員考錄和事業單位公開招聘體檢經驗的三級甲等醫院統一組織進行。體檢開始前，由人力資源部工作人員檢查核對體檢人員身份證，避免他人代檢。復檢人員復檢通知由體檢醫院通知我院，再由我院通知應聘人員，通知內容包括體檢時間、地點及注意事項，體檢醫院對應聘人員的復檢項目實行全過程保密。應聘人員對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式向我院提出。另有規定的，從其規定。復檢將在應聘人員提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。
（七）考察
由我院對擬考察人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，并對考察人員資格條件進行復查。考察中發現有不符合聘用條件的，將取消聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。
（八）公示與聘用
擬聘用人員信息統一在遼寧省衛生健康委官網（wsjk.ln.gov.cn）、遼寧省金秋醫院官網（www.lnsjqyy.com）、招聘院校校園網站進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，我院為公示無疑義的人員辦理備案手續。對于公示有疑義的人員，由我院調查核實，并提出處理意見。公開招聘人員按規定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月），國家另有規定的，按規定執行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、紀律與監督
人才招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。應聘人員有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，均取消其應聘資格，并將有關情況通報其所在學校或單位。構成犯罪的，依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業單位招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。
六、其他
（一）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
（二）應聘人員自報名至擬聘用人員公示（資格審查、考核、體檢、考察）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便用人單位聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由應聘人員自負。
（三）在招聘期間，如不按規定參加資格審查、考核、體檢、辦理有關手續等，視為自動棄權。
（四）在體檢和考察環節，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現崗位空缺，不再進行遞補。
（五）在報名、資格審查、考核、體檢、考察、聘用等環節，凡發現弄虛作假的，一經查實，一律取消考試及聘用資格。
七、其他未盡事宜按有關文件規定執行。
本公告最終解釋權歸遼寧省金秋醫院所有。
遼寧省金秋醫院報名咨詢電話：024-33016761（工作日）
紀律監督電話：024-33016272（工作日）
遼寧省金秋醫院
2024年12月12日